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特检科学科带头人
  • 岗位代码: C03-26-004
  • 岗位分类: 带头人
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 50
  • 专业: 临床医学、影像医学与核医学
  • 学历要求: 硕士研究生
  • 学位要求: 硕士
  • 专业技术资格: 正高
  • 其他条件: 超声方向
  • 招聘对象: 非应届
  • 备注:
  • 特检科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    内分泌科后备学科带头人
  • 岗位代码: C03-26-007
  • 岗位分类: 带头人
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 50
  • 专业: 临床医学、中医学、中西医结合
  • 学历要求: 硕士研究生
  • 学位要求: 硕士
  • 专业技术资格: 正高
  • 其他条件: 内分泌方向
  • 招聘对象: 非应届
  • 备注:
  • 内分泌科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    血管外科骨干
  • 岗位代码: C03-26-009
  • 岗位分类: 医生
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 45
  • 专业: 临床医学、外科学
  • 学历要求: 硕士研究生
  • 学位要求: 硕士
  • 专业技术资格: 副高
  • 其他条件: 血管外科方向
  • 招聘对象: 非应届
  • 备注:
  • 外科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    康复评定与治疗中心骨干
  • 岗位代码: C03-26-010
  • 岗位分类: 技师
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 45
  • 专业: 康复医学与理疗学、康复治疗学、医学技术
  • 学历要求: 硕士研究生
  • 学位要求: 硕士
  • 专业技术资格: 副高
  • 其他条件: 康复治疗方向
  • 招聘对象: 非应届
  • 备注:
  • 康复评定与治疗中心
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    神经内科医师2
  • 岗位代码: C03-26-015
  • 岗位分类: 医生
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 40
  • 专业: 临床医学、中西医结合
  • 学历要求: 硕士研究生
  • 学位要求: 硕士
  • 专业技术资格: 中级
  • 其他条件: 具有住院医师规范化培训合格证书; 神经内科方向,具有丰富的介入治疗经验
  • 招聘对象: 不限
  • 备注:
  • 神经内科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    麻醉医师
  • 岗位代码: C03-26-027
  • 岗位分类: 医生
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 38
  • 专业: 临床医学、麻醉学
  • 学历要求: 博士研究生
  • 学位要求: 博士
  • 专业技术资格: 执业医师资格
  • 其他条件: 具有住院医师规范化培训合格证书; 麻醉方向
  • 招聘对象: 不限
  • 备注:
  • 麻醉科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    放射医师
  • 岗位代码: C03-26-029
  • 岗位分类: 医生
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 45
  • 专业: 临床医学、影像医学与核医学
  • 学历要求: 博士研究生
  • 学位要求: 博士
  • 专业技术资格: 副高
  • 其他条件: 放射方向,具有介入诊疗技术基础者优先
  • 招聘对象: 非应届
  • 备注:
  • 放射科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59
    超声医师1
  • 岗位代码: C03-26-030
  • 岗位分类: 医生
  • 岗位类别: 专业技术
  • 编制类别: 员额制
  • 招聘人数: 1人
  • 年龄上限(周岁): 38
  • 专业: 临床医学、影像医学与核医学
  • 学历要求: 博士研究生
  • 学位要求: 博士
  • 专业技术资格: 执业医师资格
  • 其他条件: 超声方向
  • 招聘对象: 不限
  • 备注:
  • 特检科
    报名截止时间:2026-12-31 23:59:59